確定拠出年金とは

確定拠出年金とは
	日本の年金制度は難しい。特にこのところ導入が進んでいるという確定拠出年金（日本版４０１Ｋ）については、さっぱりわからないという方はこのページをご覧ください。導入の背景、制度の特徴等コンパクトにまとめてあります。
	今、なぜ「確定拠出年金」制度が必要なのか？
	超低金利が長く続き、年金制度を維持できずに廃止する基金や企業が続出しています。雇用の流動化への対応として長期勤続優遇のこれまでの年金・退職金制度を見直す企業が非常に多くなっています。
	制度の位置づけ
	確定拠出年金は、３階建ての年金体系で３階部分です。
	拠出限度額、税制措置について
	掛けるとき（拠出）、途中（運用）、年金をもらうとき（給付）の税制優遇措置は確定拠出年金制度の大きなメリットです。
	企業型と個人型の比較
	確定拠出年金制度には、２つのタイプがあります。企業年金（厚生年金基金や税制適格年金等）がある企業で働いている人は、企業型が対象となります。ただし、制度が導入されるかどうかは労使合意が必要となります。そして個人事業主やフリーターの人は個人型が対象となります。